"Oriflame" سے "کیریئر ایکسپریس": لوگوں کی تعریف اور اس منصوبے کا نچوڑ

شاید، آج تقریبا انٹرنیٹ کے ہر فعال صارف، خاص طور پر سوشل نیٹ ورک، "Oriflame" سے "کیریئر ایکسپریس" کے طور پر اس طرح ایک جملہ کے بارے میں سنا. مبہم نیٹ ورک میں شامل لوگوں کے جائزے. کسی نے بہت زیادہ کوشش ڈال کے بغیر، اسی طرح کی تجاویز، جو کہ آسانی سے پیسہ کمانے کے لئے مومن کو نظر انداز یہ ناممکن ہے. دوسروں کو ان کی صلاحیتوں کے ادراک اور تجاویز بنانے کے لئے کوشش کر رہے ہیں. کیا اصل میں ایک کاروبار کی منصوبہ "Oriflame" سے "کیریئر ایکسپریس"، آپ کتنا کما سکتے ہیں اور کس کی رائے کو ایک حقیقی صارف کو چھوڑ دیا گیا ہے؟

منصوبے کی تفصیل

منصوبے "کیریئر ایکسپریس" ( "Oriflame") کا جوہر کیا ہے؟ بہت سے صارفین سویڈش کمپنیوں میں سے صرف ایک کا نام پہلے سے کاسمیٹکس کی فروخت کے ساتھ منسلک رہے ہیں. چند سال پہلے تک، کمپنی "Oriflame" کے مشیر لاکھوں لوگوں کو ہمارے ملک میں آج بن پیداوار اتنی مقبول ہو ختم کے طور پر فعال تقسیم کاروں کی تعداد میں نمایاں کمی آئی ہے. ہر کوئی کاسمیٹکس اور دیگر مصنوعات کی پنروئکری پر حاصل کرنے کے لئے کہ کمپنی کے پاس بہت پیسہ تقریبا ناممکن ہے جانتا ہے، اور اس طرح ایک موقع ہے تو، آپ کو وقت اور کوشش کا ایک بہت خرچ کرنے کے لئے ہے. "ایکسپریس کیریئر" کاروبار منصوبے "Oriflame" کے برعکس ایک ملازم کی فروخت اور اس میں پیسہ سرمایہ کاری نہیں کرتا نہیں ہے کہ ہے. یہ بلاشبہ ممکنہ ملازمین کی حوصلہ افزائی کی گئی ہے.

اب، دلچسپ بات یہ منصوبہ "کیریئر ایکسپریس" ( "Oriflame") کا نچوڑ ہے کہ ابتدائی میک اپ کرنا چاہئے اور کمپنی کی مصنوعات کے باقی فروخت نہیں کرتے، اور خریدنے ہے کہ ہے. اس موضوع پر بہت سے ویب سائٹس پر بیان کیا گیا ہے، ایک شوقین ملازم منصوبے کی ویب سائٹ پر جائیں اور وہ 18 فیصد یا اس سے زیادہ کی خریداری پر رعایت حاصل کریں گے جبکہ برانڈ نام "Oriflame" کے تحت اوزار کا استعمال کرتے ہوئے، شروع کرنا ضروری ہے. دوسرا ایکٹ - ان کے اپنے نام کے تحت انہیں رجسٹر کرنے beginners سے اسی مقصد کے لئے کسی کی تلاش، جو کہ ٹیم کے پاس لے جائے. ابتدائی کے لئے تلاش کرنے کے لئے - انہوں نے مصنوعات اور ان کے کام کا فعال خریداروں بن جاتے ہیں.

اس طرح صارفین اور تلاش کے انجن کی beginners کے پیداوار کی شاخوں کی تشکیل. ان صارفین کو جو اس طرح یہ منصوبے کی وضاحت میں بیان کیا گیا ہے، اور ایک ہی وقت میں، یہ رقم، دو شاخوں، $ 1،000 ایک ماہ اور کر سکتے ہیں اب کوئی کام کی ایک مستحکم آمدنی تعمیر کرنے میں کامیاب - یہ کم از کم ہے، خاص طور پر محنتی کئی گنا زیادہ کماتے ہیں.

یہاں انٹرنیٹ منصوبے "Oriflame" سے "کیریئر ایکسپریس" ہے. یہ ایک کام ہے لیکن ایک حقیقی خواب نہیں ہے کیونکہ اس کے بارے میں جوابات، بہت مثبت ہونا چاہئے. 2 گھنٹے ایک دن کام کرتے ہیں اور دوسرے صارفین کو دعوت نامے بھیج دیں. لیکن عملی طور پر، سب کچھ مختلف لگ رہا ہے، اور منفی کی رائے کو جگہ لیتا ہے، لیکن اس کے بارے میں تھوڑی دیر بعد. چند سوالات کا جواب دیا جانا چاہئے کہ موجود ہیں.

معاملے کی مالی طرف، یا جہاں پیسے آتے ہیں

بے شک، دلچسپ بہت جس کی وجہ سے ایک انٹرنیٹ منصوبے "Oriflame" سے "کیریئر ایکسپریس" نے اپنے ملازمین کے کام کے لئے ادائیگی کرتا ہے. اصل میں، سب کچھ بہت آسان ہے. پیسہ سامان کی فروخت، جس کو خود ملازمین اور حاصل سے آتا ہے. اس کمپنی کے منافع کا ایک فی صد صرف کنسلٹنٹ نئے ملازمین کے کاروبار میں مبذول کرائی جو وصول کر سکتے ہیں، اور ان کے نتیجے میں کمپنی کی مصنوعات کو خریدنے کے، ہے.

قابل رسائی کی زبان میں بات کرتے ہوئے، ان کے سامان کی فروخت سے اس کی کنسلٹنٹس منافع کے ساتھ کمپنی "Oriflame" حصص. تنخواہ گروپ میں ملازمین کی تعداد اور ان کی خریداری کی رقم پر مکمل طور پر انحصار کرتا ہے. کم از کم آمدنی کنسلٹنٹ 3٪، اور زیادہ سے زیادہ ہو جائے گا - 22٪ تین ہفتوں، نئے ڈائریکٹریز 21 دنوں کے وقفے پر پیدا ہوتے ہیں.

عام طور پر، ملازم کے مسئلہ - مصنوعات کو فروغ دینے کے، اور کام بھی بالواسطہ طور پر ہی سہی، فروخت سے متعلق ہے. دراصل، یہ منصوبہ "کیریئر ایکسپریس" ( "Oriflame") کا نچوڑ ہے. ذیل میں پیش خیالات کی تصویر آرگنائزر - انا Cerna، کمپنی کے ایک آزاد ڈائریکٹر ہیں.

"Oriflame" میں کام کرنے کے لئے کس طرح

یہاں سب کچھ بہت آسان ہے: تعاون شروع کرنے کے لئے، یہ ایک سادہ رجسٹریشن کا طریقہ کار منظور کرنے کے لیے کافی ہے، اس کے تمام nuances کمپنی کی ویب سائٹ پر پایا جا سکتا ہے. کمپنی کے نئے صارفین کو تمام مصنوعات 18٪ پر رعایت کی پیشکش کی جاتی ہے. نیا ملازم کی ایک مخصوص مدت کے دوران ایک کیٹیلوگ سے ایک آرڈر ضروری ہے. اگلا قدم - نئے ملازمین کو اپنی طرف متوجہ کرنے کے لئے اور ایک کیٹلاگ سے آرڈر کرنے کے لئے سب سے پہلے رجسٹر کرنے کے ان کو قائل کرنے کے لئے، اس کے بعد ہے.

اس سے کیا انٹرنیٹ منصوبے "Oriflame" سے "کیریئر ایکسپریس" سے زیادہ آسان ہو سکتا ہے کہ لگتا ہے. پروڈکشن کمپنی نے خود تمام مثبت نہیں ہے کے جائزے، کاسمیٹکس طویل روسی مارکیٹ پر فروخت کیا گیا ہے، اور تمام گاہکوں کو اس کے معیار سے مطمئن ہیں. لیکن کام کے لئے کافی کشش کمانے، کیونکہ حقیقت میں، کام کسی بھی کوشش کی ضرورت نہیں ہے، تمام مواد کے امکان، کمپنی کے ملازمین فراہم کرتا ہے اور ان کے کام - صرف انہیں بھیج دیں. ایک حتمی، بنیادی طور پر خریداروں خود، سوال کے لئے دلچسپ ہے. اس کی فروخت کی طرف سے ایک بہت بڑا منافع حاصل کر سکتے ہیں تو پیداواری لاگت کیا ہے؟

اختتامیہ: کمپنی کا نمائندہ بننے کے لئے، آپ کو رجسٹر اور مصنوعات کا استعمال، دیگر ملازمین شامل متوازی کی ضرورت ہے. آپریشن کے اصول - معروف مالیاتی پرامڈ. یہ غور کرنا چاہیے کہ کمپنی "Oriflame" کے ساتھ تعاون کے اس فارم گزشتہ ایک سے زیادہ مختلف نہیں ہے. کمپنی کی مصنوعات کو استعمال کرنے کے لئے لوگوں کو حوصلہ افزائی کرنے کے لئے - کہ کنسلٹنٹ کے کام ایک ہی رہتا ہے.

یہ "Oriflame" سے "کیریئر ایکسپریس" چلانے کا ایک کشش پیشکش کا فائدہ اٹھانے سے پہلے، مصنوعات کی خود کے معیار کے بارے میں سوچنے کے لئے بھی ضروری ہے. کاسمیٹکس اور دیگر مصنوعات کے بارے میں لوگوں کے جائزے تلاش کرنے کے لئے مشکل نہیں ہے، وہ صرف ان گنت ہیں. کیا لوگوں کو اس کی مصنوعات کے معیار کے بارے میں سوچو؟

"Oriflame" ٹریڈ مارک کے تحت مصنوعات کی کسٹمر کے جائزے

یہ فوری طور پر غور کرنا چاہیے کہ جائزے کا ایک بہت ہے، یہ مشکل نہیں مثبت اور منفی دونوں نے لگتا ہے. سب سے پہلے، ہمارے ملک میں، لوگ کہ نیٹ ورکنگ تعریف کی طرف سے اچھا نہیں ہو سکتا مسلسل دقیانوسی تصورات، کیونکہ وجہ سے "فیڈ" مینیجرز اور ڈائریکٹرز کی ایک بڑی تعداد کے اس کے نفاذ کے لیے قیام کیا ہے. دوسرا، مصنوعات کی اوسط قیمت کے زمرے اور یہ حقیقت دنیا برانڈز ہر کوئی ہے کہ برداشت کر سکتے ہیں کے باقی بھی ایک کم معیار کی تجویز کرتی ہے کہ باوجود ہمارے ملک میں لوگوں کی اکثریت کے لئے دستیاب ہے.

کچھ صارفین کو بجا طور پر اکثریت کی قیمت میں ہے کہ کاسمیٹکس نے نشاندہی کی ہے. جیسے کچھ کا مطلب ہے، دوسروں کو نہیں. لیکن ایک دلچسپ حقیقت - تقریبا تمام گاہکوں کی مصنوعات کو ایک ڈسکاؤنٹ پر، یا تو وہ کمپنی "Oriflame" میں رجسٹرڈ ہیں کیونکہ خریدنے، یا مشیر قریبی دوستوں کے دائرے میں ہیں.

صرف یہاں آپ کو "Oriflame" آج کوئی نہیں کی طرف سے مصنوعات کے لئے 18٪ کی چھوٹ حیران ہو جائے گا کہ ایک غیر مبہم اختتام بنا سکتے ہیں، لیکن یہ کمپنی کے ساتھ ان کے کیریئر شروع کرنے کے لئے تیار کو تلاش کرنے میں کافی مشکل ہے. ہر معقول شخص جو کہ کسی بھی صنعت کار، یہاں تک کہ دنیا کی بہترین کمپنیوں، کبھی مارکیٹ کے 100٪ جیتنے کے لئے بھی ممکن ہو، مقابلہ کے اعلی سطح دی جائے گی سمجھتا ہے. جہاں تک حقیقی "کیریئر ایکسپریس" کے طور پر "Oriflame"؟ جائزے کو سمجھنے کے لئے مدد ملے گی.

عملے سے آپ کی رائے

تاریخ کرنے کے لئے، منصوبے کی جس میں یہ ان کے کام کے بارے میں کچھ نتیجہ اخذ کرنے سے ممکن ہے کہ اس کا مطلب روس اور سی آئی ایس ممالک سے خواتین کی ایک کافی بڑی تعداد شامل ہے. اب تک "ایکسپریس کیریئر" منصوبے ( "Oriflame") کے پاس پہلے سے ہی واضح جوہر، آراء ریموٹ سیلز اور مارکیٹنگ سے دور ہے جو ایک سادہ عورت کے لئے کس طرح اصلی اجرت تعین کرنے میں مدد کرے گا.

زیادہ تر مثبت جائزے. عملہ انہیں درپیش تمام مشکلات کے باوجود، وہ ڈائریکٹر کی حیثیت حاصل کرنے کے لئے، یہ ہے کہ پرامڈ منصوبہ، میں سب سے اونچے مقام کے حصول کی امید میں سخت محنت کرنے کے لئے جاری ہے غور. عام طور پر مکمل طور پر غائب مشکل طریقے سے جاری رکھنے کے لئے، لیکن پھر ٹیوٹر کی، وہ حوصلہ افزائی مدد کے لئے آئے اور فروخت سے اضافی آمدنی کو امید دینے کی خواہش کے طور پر پہلی اچھال بعد.

بے شک، نیٹ ورک مارکیٹنگ میں ایک کامیاب کیریئر کے مرکزی خفیہ - "اعلی حکام" کے ایک طاقتور حوصلہ افزائی ان کے mentee آپ کو ملازمت چھوڑنے کی ضرورت ہے کہ نتیجے پر آتا ہے ایک بار، ایک کامیاب مینیجر ہے اور ایک کیریئر کے تسلسل پر اصرار،،، کامیاب ہوں گے کہ ایک ہزار دلائل کی قیادت سے ایک کامیاب لوگوں کی مثالیں حقیقی دنیا کے نتیجے میں، ایک چھوٹا سا زیادہ کوشش کرنے کی صرف ہے توجہ کا راز میں شریک کنسلٹنٹس. اور عجیب کافی، اس کام کا نفسیاتی اثر، اگرچہ بالکل نہیں.

نتیجہ: کمپنی "Oriflame" کے ساتھ حاصل کرنے کے لئے ایک موقع ہے. "ایکسپریس کیریئر"، عملہ شواہد کا جائزہ اس کمانے کے لئے موقع فراہم کرتا ہے، لیکن صرف ناکامی سے لا تعلق ہو اور اختتام پر جانے کے لئے تیار ہے جو وقت اور کوشش کا ایک بہت خرچ کرنے کے لئے تیار ہیں جو ان لوگوں کے، کرنے کے لئے.

منفی جائزے

کافی کاروبار منصوبے کے سلسلے میں منفی. کچھ صارفین کو صرف کام وہ دوٹوک مناسب نہیں ہیں، دوسروں کو بحیثیت مجموعی پوری کمپنی پر سپلیش کہ منفی وزن تسلیم کیا. کیوں عورتوں کے منصوبے "کیریئر ایکسپریس" ( "Oriflame") کو پسند نہیں کرتے ہیں؟ منفی جائزے میں زیادہ تر کم از کم ایک دہائی کے لئے، برانڈ فعال طور پر ملٹی ملین کنسلٹنٹس فروغ دینے کے اس حقیقت سے متعلق ہیں. ان کا کام اب کوئی اور جتنا ممکن فروخت کے لئے اب بھی ایک نسبتا معمولی فیس حاصل اشتہارات کے ساتھ اور ایک جنون کے ساتھ منسلک ہے، اور تمام وہ اپنے مینیجرز "پروگرام" کر رہے ہیں.

برانڈ "Oriflame" برانڈ کے تحت مصنوعات اور ہمارے ملک کی کمپنی کے باشندوں کے بارے میں پہلے سے ہی سب کچھ جانتے ہیں، اور اس میں دلچسپی بہت طویل کھو دیا. لیکن ادیمی مارکیٹرز مت روکو، وہ ہر ممکن حد تک بہت سے لوگوں کو اپنی طرف متوجہ کرنے کے لئے مصنوعات اور فروخت کو فروغ دینے کے لیے ایک نئے، زیادہ بہتر طریقے پیش کرتے ہیں. کوئی رعایت نہیں اور نئے منصوبے "کیریئر ایکسپریس" ( "Oriflame") ہے. لوگوں کا جائزہ متنوع ہیں، لیکن ان میں سے سب صرف دو اہم خیالات فسل رہے ہیں. میری پہلی سوچ - کاسمیٹکس بھی اچھی طرح سے جانا جاتا ہے اور اس وقت، خریداروں کے لئے متعلقہ دوسرا نہیں ہیں - آسان پیسے کے لئے ایک بھوتیا امید، مینیجرز اور ڈائریکٹروں کے لئے وعدہ کرتا ہے.

متک اور حقیقت

کاروبار کے لئے نئے ملازمین کو اپنی طرف متوجہ کرنے کے لئے مؤثر ہتھیار - سوشل نیٹ ورک پر پیغامات کی ایک بڑے پیمانے پر میلنگ. لیکن ساری حقیقت حقیقت میں "Oriflame" سے ایک "کیریئر ایکسپریس" ہے کہ ایک بیان میں انکشاف نہیں کیا گیا ہے. لوگوں کے جائزے کہ میلنگ لسٹ تعاون کے لحاظ نہیں دیا جاتا ہے تجویز ہے، لیکن صرف، کام کرنے کے فوائد کو ظاہر کرتا ہے کچھ پیغامات بھی کمپنی نے خود کے بارے میں ایک سوال ہے نہیں اگرچہ.

اراکین کے وقت اور کوشش کا ایک بہت خرچ کرنے کی ضرورت نہیں ہے جو کہ انٹرنیٹ پر ایک شاندار کام کے وعدے کے بارے میں ان کے تبصرے میں لکھتے ہیں، یہ منافع بخش ہے اور ایک مختصر وقت میں ایک ملازم مستحکم منافع کے ساتھ خود کو فراہم کر سکتے ہیں. آپ کو رجسٹر اور مصنوعات کو خریدنے کے لئے کی ضرورت ہے کہ آیا، آپ اس کے بارے میں جان سکتے ہیں کہ آپ کا حوالہ کے ذریعے منتقل کیا جائے گا صرف اس وقت پر کوئی لفظ نہیں ہے. بہت سے صارفین ایک ڈھونگ اور فراڈ کے طور پر اس طرح کے اقدام سمجھتے.

یہ حاصل کرنے کے لئے ممکن ہے

یہ ہم نے منصوبے "Oriflame" سے "کیریئر ایکسپریس" میں ایک کامیاب مینیجر بننے کے لئے کس طرح کے بارے میں نہیں بات کریں گے ہے. لوگوں کے جائزے یہ واضح حقیقت کے بنا - پیسہ صرف مسلسل اور کشیدگی کر سکتے ہیں. یہ کیا جواب میلنگ لسٹ پر دستیاب ہے، کسی نے صاف صاف اشج ہو سکتا ہے کا اندازہ لگانا مشکل نہیں ہے، اور یہ اعتماد کمزور.

سچ کا سامنا ہو گا کیا جانتا ہے، اور خوف زدہ نہیں ہیں وہ جو صرف کسی کو، اس کے نتیجے میں حاصل کرنے کے قابل ہو جائے گا. کورس کے، یہ ایک ڈائریکٹر بننے اور کوشش ڈال کے بغیر آمدنی حاصل کرنے کی امیدیں تفریح کرنے کے لئے ضروری نہیں ہے.

یہ آپ کو، "Oriflame" "ایکسپریس کیریئر"، اصلی جائزے میں مدد ملے گی میں کام کرنے کی وجہ سے لوگوں کو ان کے جذبات کا اشتراک مناسب ہے چاہے باہر تلاش کریں. لیکن اس کی وجہ سے سارا کام صرف محنت کامیاب ہو جائے گا، ایک اشارے نہیں ہے.

کامیابی کی کہانیاں

یہاں ہم خواتین کے منصوبے "کیریئر ایکسپریس" ( "Oriflame") کے ساتھ کامیاب کرنے کے لئے منظم کیا ہے کہ کس طرح پر توجہ مرکوز کرے گا. نیٹ ورک سے مثبت آراء کے عملے میں سے کچھ کی کامیابیوں کے بارے میں مکمل معلومات فراہم نہیں کرتا، تو اس عورت مشکلات پر قابو پانے کے قابل تھا جب حالات مزید تفصیل سے بات قابل غور ہے اور اس نے کس طرح.

خلفائے منصوبے کے بانی کی کامیابی کی کہانی سے شروع ہوتے ہیں - یہ ینا Cerna ہے. ان کے مطابق، وہ قدرتی طور پر چند سال پہلے ایک مشیر کے طور پر کمپنی "Oriflame" میں اپنے سفر کا آغاز کیا. لیکن اس کے دیگر ملازمین کے کئی کے برعکس، وہ انٹرنیٹ کی مدد سے آپ کو ایک شاندار کیریئر کی تعمیر کر سکتے ہیں کہ احساس ہوا، اور وہ غلط نہیں تھا.

اس خیال کے جوہر کاسمیٹکس فروخت، اور اپنے آپ کو ایک ڈسکاؤنٹ پر اسے خریدنے کے لئے نہیں ہے. اس سکیم کے منصوبے تک، بہت سی خواتین فرق صرف اس وقت کوئی بڑے پیمانے پر ای میل نہیں تھا کہ کیا جا رہا ہے کے ساتھ، ایک ڈسکاؤنٹ پر مصنوعات کی خریداری کے لئے ترتیب میں کمپنی میں رجسٹرڈ ہوئے کام کیا ہے کہ غور کرنا چاہیے. اس کے باوجود حقیقت یہ ہے، اور ینا Cerna فی الحال "Oriflame" ڈائمنڈ کمپنی کی ڈائریکٹر ہیں.

"کیریئر ایکسپریس" منصوبے میں کمپنی "Oriflame" سے کمانے والی خواتین میں سے کئی کی کامیابی کی کہانیاں ہیں. خود کے درمیان، وہ بہت ملتے جلتے ہیں - یہ زیادہ تر چھوٹے بچوں کے ساتھ نوجوان خواتین کی، انہوں نے انٹرنیٹ پر پیسے کے لئے تلاش کر رہے تھے اور اتفاقی طور پر کمپنی کے لئے ایک مشیر بن گئے. واقعی کیونکہ، بہت سے مصنوعات کی طرح، اور وہ باقاعدگی سے اس خوشی کے ساتھ خریدنے، اور زیادہ سے کیوں نہیں فائدہ اس میں سے لے حاصل کرنے کے لئے ایک موقع ہے.

کئی کامیاب کنسلٹنٹس ناقابل یقین کامیابی حاصل کی ہے، اور یہاں تک کہ توقع نہیں. تاہم، وہ مثال سے ظاہر کیا ہے کچھ بھی ممکن ہے کہ، اور، اس کوشش کا اطلاق کیا ہے تو اس سے بھی نیٹ ورک مارکیٹنگ میں کام کے نتائج لاتا ہے.

اختتام

کسی نتیجے صرف ایک ہی ہو سکتا ہے: نہ منصوبے "کیریئر ایکسپریس" ( "Oriflame") کے اندر اندر تمام مناسب کام. ملازمین کے جائزے ہے کہ یہ ابتدائی طور پر رہنماؤں نے وعدہ کیا تھا کے طور پر کے طور پر آسان نہیں تمام کی تصدیق کی. کوئی کام - یہ مشکل کام ہے، اور "آسان" پیسہ نہیں ہوتا.

میں نے اپنے طور پر فیصلہ کرنے کی کمپنی "Oriflame"، کے ساتھ ایک کیریئر شروع کرنا چاہئے. آپ کی مصنوعات کو پسند ہے تو، کیوں ایک مشیر کے طور پر اپنے آپ کو کوشش نہ کریں، یا صرف خود کے لئے کاسمیٹکس اور ذاتی نگہداشت کی مصنوعات نہیں خرید سکتا ہوں؟ اور اس منصوبے کے منتظمین کی طرف سے دعوی کے طور پر، آپ کسی بھی وقت رکنیت ختم کر سکتے ہیں اور محروم نہیں کیا.

آپ کے کیریئر کے حوالے سے سنجیدہ ارادے ہیں، تو ایکٹ کو سختی کرنا پڑے گا کہ ذہن میں رکھیں. وہ ان کے کام ایسا نہیں ہے ایسا صرف اس وقت جب کئی کامیاب لوگوں کامیاب ہو گئے ہیں، باقی سب کی طرح، اور دوسروں کے مقابلے میں بہت بہتر ہے. ، نئی تازہ اور جرات مندانہ خیالات صرف آمدنی اور ذاتی ترقی میں اپنا کردار ادا نہیں کرے گا، بلکہ مجموعی طور پر پورے ڈھانچے کو متاثر. شاید یہ آپ کے دماغ میں کمپنی کی مصنوعات کو فروغ دینے کے اصل خیال آ جائے گا.