انٹرپرائز میں مقاصد مینوفیکچرنگ طریقوں

مقاصد مینوفیکچرنگ طریقوں کی تربیت کے طویل مدتی نظریاتی کورس کی حفاظت کا مقصد. مستقبل کے پیشے کے بارے میں نئی معلومات حاصل کر رہا ہے جبکہ طلبا، مہارت کی درخواست میں ان کا پہلا تجربہ حاصل کریں. لیکن استعمال کیا جاتا تکنیک کی ایک علم معیاری تعلیم کے اس بات کا یقین کرنے کے لئے کافی نہیں ہے.

تنظیم میں مشق کیوں ہے؟

مقصد مینوفیکچرنگ پریکٹس کسی کے لئے ایک ہی ہیں تربیت کی قسم. عمل کے اس کی سمجھ، تجربے ماضی میں تعلیم حاصل کی مواد کے ساتھ حاصل کیا موازنہ - مینوفیکچرنگ کے عمل میں شرکت سے متوقع اہم نتیجہ. طلبا کو ایک تجربہ کار ماہر کی رہنمائی میں ان کے ہاتھ کرنے کی کوشش کرنے کا موقع ملتا ہے.

مقاصد مینوفیکچرنگ طریقوں پیداوار میں کلاس، مالیاتی شعبے، قانونی دستاویز کے انتظام، سلائی ورکشاپ کے اختتام پر حاصل کر لیا. کہاں ایک طالب علم ہے اور نہ ہی خود کو ثابت کرنے کی کوشش کی ہو گی، تنظیم میں یا پیداوار تعلیم کی پروفائل کے مطابق میں پریکٹس ایک مستقبل کے انٹرویو کے لئے اچھی تیاری ہے. اس کی اپنی تحقیقات کے نتائج کے مطابق طالب علم ان کے مستقبل کی ذمہ داریوں میں سے ایک عام خیال کو تبدیل کر.

بعض نوجوان لوگوں کو اکثر اداکار کے کردار کو براہ راست ان کی صلاحیتوں کی جانچ پڑتال کے بعد کی سرگرمیوں کی منتخب کردہ میدان میں دلچسپی کھو. لیکن ایک مثبت مقصد مینوفیکچرنگ پریکٹس نہیں ہے: آپ اب بھی ملازمت کرنے کی مہارت کو تبدیل کر سکتے ہیں.

توقع روزگار نتائج

اغراض و پیداوار مشق کے مقاصد ادارے کے رہنماؤں کی وضاحت. معروف براہ راست تیار پروگرام کے رہنماؤں کے ساتھ مشاورت میں مطالعہ کے ان کے اپنے خیالات کی تکمیل کر سکتے ہیں کی پیداوار میں مصروف. تاہم، کی سرگرمیوں کی جھلکیوں منتخب کیا تخصص کے مطابق، اور نظریاتی کی شرح کا سفر کرنا ضروری ہے.

منتخب شدہ اہداف اور ادارے کے سربراہ کی طرف سے دستخط کئے گئے ایک سرکاری دستاویز میں دستاویزی پیداوار طریقوں اور تنظیموں میں پریکٹس گزارنے والے لوگوں کے مقاصد. پورے کورس کے کئی حصوں میں تقسیم کیا جاتا ہے. طالب علموں کو ایک مقررہ شیڈول کے مطابق کمپنی نے شرکت کرنے کے پابند ہیں. کورس کے اختتام پر مشق کی جگہ میں قائم کی شکل میں سیڑھی (امتحان) گزر جائے گا. یہ اس کے ملازم تنظیم لیتا ہے.

نتیجہ ایک طالب علم ہے؟

عملی تربیت کا بنیادی مقصد - ایک ماہر کی طرف سے تیار کی سطح کو بلند کرنے کے لئے ہے. ادارے کا اندازہ لگانے اور آزاد فیصلہ سازی کے عادی نوجوان شخص کے تجزیاتی صلاحیتوں کو تیار کرنے کے لئے ایک موقع فراہم کرتا ہے. اس کے علاوہ، طالب علم اپنے آپ کے لئے ایک مفید تقریب انجام دیتا: موجودہ میکانزم اور پیداوار کی تکنیک کے کام کاج کو کارگر بنانے کے طریقوں کے لئے تلاش. کام کے اداکاروں پر رپورٹ پیداوار کی بہتری کے لئے تجاویز فراہم کرنے کے لئے ضروری ہیں.

کام باہمی باہر کیا: ایک سکھایا جاتا ہے، اور مؤخر الذکر اس تحقیق کے نتائج میں کمپنی کی مدد کرنے کی کوشش کر رہے ہیں. تجاویز کا جائزہ لینے کے کبھی کبھی اس سامان کی موجودہ کوتاہیوں کا خاتمہ کرنے کا پتہ چلتا ہے کے بعد،، پیداوار کے عمل کو بہتر بنانے کی مصنوعات کے معیار کو بہتر بنانے. ایک ہی وقت میں یہ تنظیم کی ترقی کے طریقوں کا وعدہ ایک ماڈل بناتا ہے.

ادارے کے مفاد کیا ہے؟

کمپنی میں عملی تربیت کا مقصد - سائنسی دنیا کو فائدہ جس کی بنیاد پر پیداوار کی ترقی کی نئی راہیں تلاش کرنے کے لئے. اداروں کے مطالعہ کے ان کے میدان میں سب سے زیادہ درجہ بندیوں پر قبضہ کرنے کے خواہاں ہیں. پیشہ ور افراد کے معیار کی تعلیم کے مقابلے میں یہ بہتر کیا مدد کر سکتا ہے؟ طلباء کی عملی سرگرمیوں اکثر تجاویز کے معیار پر منفرد اور بروقت ہیں کہ گریجویشن کے منصوبوں کے ذریعے پوری صنعت کی ترقی کے لئے مدد کرتے ہیں.

ڈپلومہ سرٹیفکیشن کے ساتھ ساتھ طالب علموں روزگار کی پیشکش موصول جب کی مثبت مثالیں موجود ہیں، اور لاگو تحقیق خرچ لیبر کے مصنفین مواد کی ادائیگی کے لئے لایا. عملی کی رپورٹ کی بنیاد پر، بہت سے طالب علموں کے گریجویٹ اسکول میں مزید مطالعہ کے لئے قبول کر لیا گیا تھا.

میں استعمال کر سکتا ڈپلومہ ایک رپورٹ کیا ہے؟

ڈپلومہ کے لئے تیار - مینوفیکچرنگ کے طرز عمل کا مقصد ہے. اس کے نفاذ کی رپورٹ حصہ احساس ہوا ہے؟ ضروری نہیں. طالب علم ان کی تحقیق میں شامل کر سکتے مقالہ منصوبے، پہلے سے ہی 1/3 رہائی کے لئے تیاری کے آخری کام پہنچ گیا ہے جس میں. لیکن سب سے نیچے لائن کی رپورٹ مکمل ہو سکتا ہے، اور ایک ڈپلوما ایک مختلف موضوع پر چلائے.

یہ ہمیشہ مقالہ اور عملی تربیت کے موضوع کو اکٹھا کرنے کے کام نہیں کرتا. یہ حقیقت انٹرپرائز میں جگہوں کی تعداد ہمیشہ محدود ہے کہ کی طرف سے پیچیدہ ہے. یہ سود کی سمت کا انتخاب کرنے کی سفارش کی ہے. تو نتائج زیادہ مکمل ہو جائے گا، اور کیا کام حوصلہ افزائی کی اور میں sated رکھا جائے گا.

تربیت کی تاثیر کو بہتر بنانے کے طریقے

ٹاسکس حتمی کام کے مواقع کے معیار کو بڑھانے کے لئے عملی تربیت شامل ہیں. جاری تربیت طالب علم کی تربیت کی ایک مختصر مدت میں زیادہ سے زیادہ نتیجہ حاصل کرتا ہے جس کے ذریعے بہتر بنانے کے طریقوں پر غور کریں:

• سرگرمیوں کمیونٹی کی سماجی زندگی میں کام کی اہمیت پر منتخب کیا.
• تربیت کی شرائط پرشکشووں ونیردوست مصنوعات کی ذمہ داری قائم ہے. اس اقدام کے نتائج کو بہتر بنانے اور تحقیق کی پیداوار کے عمل میں طالب علم ملوث ہونے بڑھانے کے لئے مدد کرتا ہے.
• یہ تخلیقی صلاحیتوں اور دیگر صلاحیتوں کے اظہار میں دلچسپی ٹرینی کی ضرورت ہے.
• کلاسز اجتماعی ہونا چاہیے. یہ یہ ممکن ساتھیوں کے ساتھ تجربے کا موازنہ کر کے حاصل نتائج کا اندازہ کرنے کے لئے بناتا.
• شرائط و پریکٹس کے حالات حقیقی ٹائم ٹیبل کی عکاسی کرنا چاہئے.

کلاسز شروع

عملی تربیت کا مقصد نہ صرف روزانہ دستاویزات مکمل کرنے رجسٹریشن، بریفنگز کے طریقہ کار، کے ساتھ مہارت کو حاصل کرنے کے لئے حتمی مصنوعات کی تیاری، بلکہ شناسائی بھی شامل ہے. اس مرحلے پر، صنعتی عمارتوں کی جگہ کے ساتھ واقف، طالب علموں سپروائزر ہیں. اگلا پیداوار اور HR میں موجودہ مسائل کا اظہار کیا.

طلباء بونس کی پیشکش کی تجاویز حاصل کرنے کے شو طریقوں کام پر کس طرح سے بونس کے بارے میں معلومات لے آئے. نظام کے ملازمین کی حوصلہ افزائی، ان متواتر دوبارہ ٹریننگ کی کارکردگی کے متعلق معلومات فراہم کرتے ہیں دیکھنے کے لئے. کمپنی میں ترقی کی راہ اور ان کے عمل کے میکنزم کا تعین.

انفرادی اور اجتماعی - یہ خلاف ورزیوں کے لئے ذمہ داری کے زیر تربیت کے طریقوں کی تفہیم کرنے کے لئے لانے کے لئے اہم ہے. پہلی ذاتی غفلت یا کھدرای غیر محتاط طرز عمل کا نتیجہ ہے. دوسرا جب کمپنی نے املاک کو سرکنا یا نقصان کی وجہ سے نقصانات کے نتیجے کے طور پر نقصان اٹھانا پڑا ساتھیوں غلطیوں کو فرائض سے غفلت برتنے کا نتیجہ ہے، کے طور پر آتا ہے.

براہ راست کام میں ملوث

یہاں طلباء کی پیداوار میں حقیقی مسائل کا سامنا ہے. وہ کس طرح، حل کے لئے تلاش کر، نتائج اشارے کی بہتری پر اثر انداز کاغذ پر ان کے اپنے مشاہدے کو ریکارڈ کر سکتے سمجھیں. پریکٹس کے دوران، ساتھیوں کے درمیان تعلقات، بھی اجتماعی کام کے نتائج پر اثر انداز ہوتا ہے جس کے مسئلے کو حل کریں.

طلباء ضوابط اور اندرونی قوانین سے واقف کتابچے فراہم کی جاتی ہیں. کام کی جگہ پر، طالب علموں کو ایک انسٹرکٹر کی نگرانی میں پہلا کام کرتے ہیں، اور اس کے بعد فرائض کا ایک آزاد کارکردگی سے باہر لے جانے کے لئے شروع. اس نقطہ نظر سے شادی کی اجازت دی ہے کے لئے ذمہ داری نہیں ہے.

تربیت مکمل

حاصل علم طالب علموں کو منظم اور موجودہ مسائل کا حل تلاش کرنے کی کوشش کر رہے ہیں. رپورٹ مشق کے تمام مراحل پر تفصیلی معلومات متعارف کرایا. معاشی طور پر جائز اور انٹرپرائز کے لئے کوئی فائدہ لازم آنے کا سبب - تجاویز تیار.

ایک طالب علم مجوزہ مواد یقینا قابل قدر تھا اور ایک نایاب رہنما سے فائدہ اٹھانے کی تنظیم کی مدد کی تو ایسے پرشکشووں کی حوصلہ افزائی کرنے سے انکار کر دیا. اجتماعی تحقیق کو استعمال کرنے کے لئے حل تلاش کرنے جب مددگار. ایسے متعلق دماغ لڑانے کی تکنیک، یا ٹی گروپوں. ایک یا ایک سے دو بڑی پیداوار کے مسائل پر پیشکش بنانے کی کوشش کی حتمی کام. یہ انٹرنیٹ یا طباعت ادب سے عصر حاضر کے ذرائع کے استعمال کے ساتھ صورت حال کا تفصیلی تجزیہ فراہم کرتا ہے کہ یہ ضروری ہے.